Necmettin Erbakan பல்கலைக்கழகம், கொன்யாவின் மையம் மற்றும் மாவட்டங்களில் உள்ள அலகுகளுக்கு, அரசுப் பணியாளர்கள் சட்டம் எண். 657ன் 4வது கட்டுரையின் பத்தி (B) இன் படி ஒப்பந்தப் பணியாளர்கள் நிலையில் பணியமர்த்தப்பட வேண்டும். 06.06.1978 தேதியிட்ட அமைச்சர்கள் குழு மற்றும் எண் 7/15754. இணைப்பு 2 இன் பத்தி (b) இன் படி, 2022 KPSS (B) குழு மதிப்பெண் வரிசையின் அடிப்படையில் ஒப்பந்தப் பணியாளர்கள் பணியமர்த்தப்படுவார்கள்.
விளம்பர விவரங்களுக்கு இங்கே கிளிக் செய்யவும்
பொது நிபந்தனைகள்:
1) துருக்கி குடியரசின் குடிமகனாக இருத்தல்
2) பொது உரிமைகளை பறிக்கக் கூடாது
3) துருக்கிய தண்டனைச் சட்டத்தின் பிரிவு 53 இல் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள காலங்கள் கடந்துவிட்டாலும்; அரசின் பாதுகாப்புக்கு எதிரான குற்றங்கள், அரசியலமைப்புச் சட்டம் மற்றும் அதன் செயல்பாடுகளுக்கு எதிரான குற்றங்கள், தேசப் பாதுகாப்புக்கு எதிரான குற்றங்கள், அரசு ரகசியங்களுக்கு எதிரான குற்றங்கள், மற்றும் உளவு பார்த்தல், அபகரிப்பு, மிரட்டி பணம் பறித்தல், லஞ்சம் வாங்குதல், திருட்டு, மோசடி, மோசடி, நம்பிக்கை மீறல், மோசடி திவால், ஏல மோசடி, செயல்திறன் மோசடி, குற்றவியல் சொத்துக்கள் அல்லது கடத்தல்.
4) ஆண்களுக்கு; இராணுவ சேவையில் இருக்கக்கூடாது, இராணுவ வயதில் இருக்கக்கூடாது, இராணுவ வயதுக்கு வந்திருந்தால், செயலில் இராணுவ சேவையை செய்திருக்க வேண்டும் அல்லது ஒத்திவைக்க வேண்டும், அல்லது ரிசர்வ் வகுப்பிற்கு மாற்றப்பட வேண்டும்
5) சட்ட எண் 657 இன் பிரிவு 53 இன் விதிகளுக்கு பாரபட்சம் இல்லாமல், தொடர்ந்து தனது கடமையைச் செய்வதைத் தடுக்கக்கூடிய மனநோயைக் கொண்டிருக்கக்கூடாது.
6) விண்ணப்பதாரர்களின் நிலை; அரசு ஊழியர்கள் சட்டம் எண். 657 இன் பிரிவு 4/B கூறுகிறது, “இந்த வழியில் பணியமர்த்தப்பட்டவர்கள் சேவை ஒப்பந்தத்தின் கொள்கைகளை மீறியதன் காரணமாக அவர்களின் நிறுவனங்களால் அவர்களின் ஒப்பந்தங்கள் நிறுத்தப்பட்டால் அல்லது அவர்கள் நிறுத்தினால் ஒப்பந்த காலத்திற்குள் ஒருதலைப்பட்சமாக ஒப்பந்தம், மந்திரிசபையின் முடிவின் விதிவிலக்குகள் தவிர, பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட நாளிலிருந்து ஒரு வருடம் கடந்துவிட்டால், நிறுவனங்களின் ஒப்பந்த பணியாளர் பதவிகளில் அவர்களைப் பணியமர்த்த முடியாது." இணங்க
7) 2022 KPSS (B) குழுத் தேர்வில் தேர்ச்சி பெற்றிருக்க வேண்டும் (2022 KPSS (B) குழு KPSSP3 மதிப்பெண் பட்டதாரிகளுக்கு .)
தேவையான ஆவணங்கள் மற்றும் விண்ணப்ப நடைமுறைகள்
இந்த அறிவிப்பு அதிகாரப்பூர்வ அரசிதழில் வெளியிடப்பட்ட நாளிலிருந்து 15 நாட்களுக்குள் விண்ணப்பிக்கும் வேட்பாளர்கள்;
1) TR அடையாள அட்டை/அடையாள அட்டை
2) டிப்ளோமா அல்லது தற்காலிக பட்டப்படிப்பு சான்றிதழ் (வெளிநாடுகளில் இருந்து பெறப்பட்ட டிப்ளோமாக்களின் சமமானவை பல்கலைக்கழகங்களுக்கு இடையேயான வாரியத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட வேண்டும்.)
3) தகுதிகள் தேவைப்படும் பிரிவில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள ஆவணங்கள் (சான்றிதழ்/ஆவணம்/சுகாதார வாரிய அறிக்கை போன்றவை)
4) அனுபவம் தேவைப்படும் பதவிகளுக்கான பணிக் குறியீட்டைக் காட்டுகிறது. SGK சேவைத் தாளுடன் விண்ணப்பத் தேதிக்குள் (ஈரமான கையொப்பத்துடன் கணினியில் சேர்க்கப்படும்) உத்தியோகபூர்வ அல்லது தனியார் நிறுவனங்களிடமிருந்து பெறப்பட்ட பணி அனுபவச் சான்றிதழ். இது அவசியம் அந்த அனுபவமும் விரும்பிய நிலையும் இணக்கமாக இருக்கும்.)
5) 2022 இன் KPSS முடிவு ஆவணம்
6) இராணுவ நிலை சான்றிதழ் / வெளியேற்ற சான்றிதழ் (இராணுவ நிலை சான்றிதழுக்காக, மின்-அரசாங்கத்திலிருந்து பெறப்பட்ட தரவு மேட்ரிக்ஸ் ஆவணம்)
7) குற்றவியல் பதிவு (இ-அரசாங்கத்திலிருந்து பெறப்பட்ட தரவு அணியுடன் கூடிய ஆவணம்)
8) ஆதரவு பணியாளர்களுக்கான (ஓட்டுனர்) செல்லுபடியாகும் ஓட்டுநர் உரிமம்
9) பாதுகாப்பு மற்றும் பாதுகாப்புப் பணியாளர்களுக்கு செல்லுபடியாகும் தனியார் பாதுகாவலர் அடையாள அட்டை
basvuru.erbakan.edu.tr இல் உறுப்பினராக உள்நுழைவதன் மூலம் விண்ணப்ப செயல்முறையை முடித்து ஆவணங்களை ஆன்லைனில் பதிவேற்றுவது அவசியம். ஒரே ஒரு பதவிக்கான தகுதிக் குறியீட்டைக் குறிப்பிட்டு விண்ணப்பதாரர்கள் விண்ணப்பிக்கலாம். ஆன்லைனில் விண்ணப்பித்த பிறகு, விண்ணப்பதாரர்கள் விண்ணப்பக் காலத்தில் தாங்கள் கணினியில் பதிவேற்றிய ஆவணங்களை Necmettin Erbakan University Personnel Departmentக்குக் கொண்டு வந்து, தனிப்பட்ட முறையில் அல்லது நோட்டரி அங்கீகரிக்கப்பட்ட வழக்கறிஞரிடம் தங்கள் TR ஐடி எண்ணைக் குறிப்பிடுவார்கள். ஆன்லைனில் மற்றும் தனிப்பட்ட முறையில் அல்லது நோட்டரி அங்கீகரிக்கப்பட்ட வழக்கறிஞரிடம் விண்ணப்பத்தை பூர்த்தி செய்யாத விண்ணப்பதாரர்களின் விண்ணப்பங்கள் ஏற்றுக்கொள்ளப்படாது.
6/2/2023 அன்று நம் நாட்டில் ஏற்பட்ட நிலநடுக்கங்களின் காரணமாக, 8/2/2023 தேதியிட்ட அதிகாரப்பூர்வ வர்த்தமானியில் அறிவிக்கப்பட்ட மற்றும் 32098 என்ற எண்ணில் அறிவிக்கப்பட்ட அவசரகால முடிவின்படி, அடனா, அதியமான், தியார்பாகிர், காஜியான்டெப், ஹடாய் , Kahramanmaraş, Kilis, Malatya, Osmaniye மற்றும் Şanlıurfa. விண்ணப்பதாரர்களின் ஆன்லைன் விண்ணப்பங்கள் போதுமானது. இந்த 10 மாகாணங்களில் வசிக்கும் மற்றும் ஆன்லைனில் விண்ணப்பிக்கும் விண்ணப்பதாரர்கள் கணினியில் பதிவேற்றிய ஆவணங்களை நேரிலோ அல்லது நோட்டரைஸ் செய்யப்பட்ட பவர் ஆஃப் அட்டர்னியுடன் சமர்ப்பிக்க வேண்டிய அவசியமில்லை.
6/6/1978 மற்றும் 7/15754 (முடிவின் எண்: 2012/2964) தேதியிட்ட ஆணையில் சேர்க்கப்பட்ட கூடுதல் பிரிவு 7 இன் படி, விண்ணப்பதாரர்களின் அறிவிப்புகள் அடிப்படையாக எடுத்துக் கொள்ளப்படும். தவறான ஆவணங்கள் அல்லது அறிக்கைகளை வழங்குபவர்கள் மற்றும் எங்கள் அறிவிப்பில் கூறப்பட்டுள்ள நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்யாதவர்கள் மீது சட்ட நடவடிக்கை எடுக்கப்படும், அவர்கள் நியமிக்கப்பட்டிருந்தால் அவர்களின் நியமனம் ரத்து செய்யப்படும் என்பதை அறிவிக்க வேண்டியது அவசியம். நிர்வாகத்தால் அவர்களுக்கு ஒரு கட்டணம் செலுத்தப்படுகிறது, இந்த கட்டணம் சட்ட வட்டியுடன் சேர்ந்து ஈடுசெய்யப்படும். வேட்பாளர்களுடன் ஒரு சேவை ஒப்பந்தம் செய்யப்படும், மேலும் ஒப்பந்தத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்யாத வேட்பாளர்களின் ஒப்பந்தங்கள் ஒரு மாதத்திற்குள் நிறுத்தப்படும்.
"ஒப்பந்த பணியாளர்களை பணியமர்த்துதல் தொடர்பான கொள்கைகள்" என்ற தலைப்பில் இணைப்பு 1வது கட்டுரையின் பத்தி (b) இல் சேர்க்கப்பட்டது; "சேவை ஒப்பந்தத்தின் கொள்கைகளை மீறியதால் ஒப்பந்த பணியாளர்களின் ஒப்பந்தம் நிறுவனங்களால் நிறுத்தப்பட்டால் அல்லது ஒப்பந்த காலத்திற்குள் ஒருதலைப்பட்சமாக ஒப்பந்தம் நிறுத்தப்பட்டால், அவர்களை மீண்டும் ஒப்பந்த பணியாளர் பதவிகளில் பணியமர்த்த முடியாது. பொது நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்கள், பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட நாளிலிருந்து ஒரு வருடம் கடந்துவிட்டால் தவிர." விதியை மீறியவர்கள் நியமனம் பெற தகுதியுடையவர்களாக இருந்தாலும், அவர்களின் நியமனம் வழங்கப்படாது. (ஒப்பந்தத்தில் கையெழுத்திடும் கட்டத்தில், தொடர்புடைய ஆவணத்தை சமர்ப்பிக்க வேண்டும்.)
கால்நடை மருத்துவ பீடம் Ereğli மாவட்டத்தில் அமைந்துள்ளது.
தேவையைப் பொறுத்து கல்வி வழங்கப்படும் அனைத்து வளாகங்களுக்கும் (Ereğli மற்றும் Seydişehir உட்பட) உள்ளக பணிகளை ஒதுக்க நிர்வாகத்திற்கு உரிமை உள்ளது.
ஆதரவு பணியாளர் பதவிகளின் வேலை விவரங்கள் வேட்பாளர்களுக்கு தெரிவிக்க எழுதப்பட்டுள்ளன. வேலை மற்றும் பரிவர்த்தனைகளின் மாறுபாட்டைப் பொறுத்து புதிய பணிகளைச் சேர்க்க நிர்வாகத்திற்கு உரிமை உள்ளது.