அணுசக்தி ஒழுங்குமுறை ஆணையம் 15 தொழிலாளர்களை பணியமர்த்த உள்ளது

தொழிலாளர்களை பணியமர்த்த அணுசக்தி ஒழுங்குமுறை ஆணையம்
அணுசக்தி ஒழுங்குமுறை ஆணையம் 15 தொழிலாளர்களை பணியமர்த்த உள்ளது

அணுசக்தி ஒழுங்குமுறை ஆணையத்தில் பணிபுரிய வேண்டும்; தொழிலாளர் சட்டம் எண். 4857 மற்றும் பொது நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்களில் பணியாளர்களை ஆட்சேர்ப்பு செய்வதில் பயன்படுத்தப்படும் நடைமுறைகள் மற்றும் கோட்பாடுகள் மீதான ஒழுங்குமுறையின் விதிமுறைகளுக்குள், துருக்கிய வேலைவாய்ப்பு நிறுவனம் மூலம் 657 துப்புரவு பணியாளர்கள் நிரந்தர தொழிலாளர்களாக நியமிக்கப்படுவார்கள் ( İŞKUR) அரசுப் பணியாளர்கள் சட்டம் எண். 4 இன் பிரிவு 15/D இன் படி பணியமர்த்தப்பட வேண்டும்.

விளம்பர விவரங்களுக்கு இங்கே கிளிக் செய்யவும்

பொது நிபந்தனைகள்

1. அரசு ஊழியர்கள் சட்டம் எண். 657 இன் 48வது பிரிவில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்ய.

2 துருக்கிய குடிமகனாக இருப்பது, துருக்கிய உன்னதமான வெளிநாட்டினரின் தொழில் மற்றும் கலை சுதந்திரம் மற்றும் பொது, தனியார் நிறுவனங்கள் அல்லது பணியிடங்களில் வேலைவாய்ப்பு பற்றிய சட்ட எண். 2527 இன் விதிகளுக்கு பாரபட்சமின்றி.

3. விண்ணப்ப காலக்கெடுவின்படி 18 வயதை நிறைவு செய்திருக்க வேண்டும். (26.08.2004 அன்று அல்லது அதற்கு முன் பிறந்தவர்கள்.)

4. எந்தவொரு சமூகப் பாதுகாப்பு நிறுவனத்திடமிருந்தும் ஓய்வு, முதியோர் அல்லது செல்லாத ஓய்வூதியம் பெற்றிருக்கக் கூடாது.

5. மன்னிக்கப்பட்டாலும், மாநிலத்தின் பாதுகாப்பிற்கு எதிரான குற்றங்கள், அரசியலமைப்பு ஒழுங்கு மற்றும் இந்த உத்தரவின் செயல்பாட்டிற்கு எதிரான குற்றங்கள், தேச பாதுகாப்புக்கு எதிரான குற்றங்கள், அரசு ரகசியங்கள் மற்றும் உளவு பார்ப்பதற்கு எதிரான குற்றங்கள், மோசடி, மிரட்டி பணம் பறித்தல், லஞ்சம், திருட்டு, மோசடி, போலி, நம்பிக்கை மீறல், மோசடியான திவால், டெண்டரில் முறைகேடு செய்தல், செயல்திறனில் முறைகேடு செய்தல், குற்றம் அல்லது கடத்தல் ஆகியவற்றால் ஏற்படும் சொத்து மதிப்புகளை சலவை செய்தல் போன்றவற்றில் தண்டனை விதிக்கப்படக்கூடாது.

6. தங்கள் கடமை அல்லது தொழிலில் இருந்து எக்காரணம் கொண்டும் பொது நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்களில் இருந்து நீக்கப்பட்டிருக்கக் கூடாது.

7. அறிவிப்பு தேதியின்படி விண்ணப்பம் செய்யப்பட்ட மாகாணத்தில் வசித்திருக்க வேண்டும்.

8. பொது நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்களுக்கு பணியாளர்களை ஆட்சேர்ப்பு செய்வதில் பயன்படுத்தப்பட வேண்டிய நடைமுறைகள் மற்றும் கோட்பாடுகள் மீதான ஒழுங்குமுறையின் பிரிவு 5 இல் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள வேலையை அனுப்ப முன்னுரிமை உரிமை உள்ள விண்ணப்பதாரர்கள் கூறப்பட்ட கட்டுரையின் முதல் பத்தியில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள தங்கள் முன்னுரிமை நிலையை ஆவணப்படுத்த வேண்டும். இருப்பினும், இந்த ஆவணம் மட்டும் விண்ணப்பதாரருக்கு வேலை வாய்ப்புக்கான உரிமையை உருவாக்காது.

9. பாதுகாப்பு விசாரணை மற்றும்/அல்லது காப்பக ஆராய்ச்சி நேர்மறையான முடிவைப் பெற.

விண்ணப்ப முறை, இடம் மற்றும் தேதி

22.08.2022 மற்றும் 26.08.2022 க்கு இடையில் துருக்கிய வேலைவாய்ப்பு நிறுவனம் (İŞKUR) இணையதளத்தில் இருந்து விண்ணப்பங்கள் ஆன்லைனில் செய்யப்படும்.

இதே போன்ற விளம்பரங்கள்

கருத்து தெரிவிப்பதில் முதலில் இருங்கள்

கருத்துக்கள்