ASELSAN க்கு உலகளாவிய மற்றும் மதிப்புமிக்க விருது

உலகின் மிகவும் மதிப்புமிக்க விருதுகளில் ஒன்றான ஸ்டீவி விருதுகளின் ஒரு பகுதியாக ASELSAN இரண்டு வெவ்வேறு பிரிவுகளில் வழங்கப்பட்டது. ASELSAN இன் "உள் தொடர்பு" செயல்பாடுகள் வெள்ளி விருதையும், "மதிப்புகள் தொடர்பு" செயல்பாடுகள் வெண்கல விருதையும் கொண்டு வந்தன.

ASELSAN இரண்டு பிரிவுகளில் "HR சாதனைக்கான ஸ்டீவி விருதுகள்" வழங்கப்பட்டது, அங்கு உலகின் சிறந்த முதலாளிகள் மற்றும் வெற்றிகரமான மனித வளக் குழுக்கள் வழங்கப்படுகின்றன. 2002 ஆம் ஆண்டு முதல் வழங்கப்படும் ஸ்டீவி விருதுகள் வணிக உலகில் மிகவும் மதிப்புமிக்க உலகளாவிய விருதுகளில் ஒன்றாகக் கருதப்படுகிறது. 26 வெவ்வேறு நாடுகளில் இருந்து 950 க்கும் மேற்பட்ட நிறுவனங்கள் இந்த ஆண்டு ஸ்டீவி விருதுகளுக்கு விண்ணப்பித்தன, மேலும் ஸ்டீவி விருதுகளின் வெற்றியாளர்கள் நூற்றுக்கும் மேற்பட்ட சுயாதீன நடுவர் மன்ற உறுப்பினர்களாலும், உலகம் முழுவதிலுமிருந்து 80.000 க்கும் மேற்பட்ட வாக்குகளாலும் தீர்மானிக்கப்பட்டனர். முடிவுகளின்படி, ASELSAN அதன் "உள் தொடர்பு" செயல்பாடுகளுக்காக வெள்ளி விருதையும், அதன் "மதிப்பு தொடர்பு" நடவடிக்கைகளுக்காக வெண்கல விருதையும் வென்றது.

உள் தொடர்பு திட்டங்கள் பணியாளருக்கு மதிப்பு சேர்த்தன

அசெல்சன்; இது "வளர்ச்சி" மற்றும் "ஒன்றாக" கவனம் செலுத்தும் பல்வேறு திட்டங்களை செயல்படுத்தியுள்ளது. 1500 க்கும் மேற்பட்ட ASELSAN பணியாளர்களைக் கொண்ட "நிறுவனத்தில் போட்டி", "ASIL விளையாட்டு மற்றும் கலை சங்கங்கள்", ASELSAN கூரையின் கீழ் ஊழியர்கள் தங்கள் வெவ்வேறு பொழுதுபோக்குகளை ஆதரிக்கும் "இம்ப்ரிண்ட் விருது விழா", இந்த ஆண்டில் சிறந்த திட்டங்கள் வழங்கப்படும், அனைவருக்கும் தொடர்பு பயிற்சி மற்றும் திறமை திட்டங்கள் உத்திகளை உருவாக்குதல் போன்ற பல்வேறு துறைகளில் திட்டங்களை செயல்படுத்தினார்.

கூடுதலாக, "எதிர்காலத்திற்கான இளைஞர்களின் உத்வேகத்திற்கான அனுபவம்", "பிசினஸ் லைஃப் 2" என்ற முழக்கத்துடன் கூடிய இளைஞர் தொடர்பு, இதில் பல்கலைக்கழக 101ஆம் ஆண்டு மாணவர்களுக்கு ஆன்லைன் பயிற்சிகள் வழங்கப்படுகின்றன, இது ASELSAN இன் உள்ளேயும் வெளியேயும் உள்ள நிபுணர்களுடன் அவர்களின் வாழ்க்கைக்கு பயனளிக்கும். எங்களுக்கு இடையே" வெபினார் தொடர், பெண்கள் பல்கலைக்கழக மாணவர்கள் மற்றும் பெண் பணியாளர்கள் சந்திக்கும் இடம், "ASELSAN உயர்நிலைப் பள்ளி மாணவர்களுடன் சந்திப்பு" போன்ற திட்டங்களுக்கு நன்றி, அங்கு அவர்கள் சரியான துறை, பல்கலைக்கழக வாழ்க்கை நிகழ்வுகள் மற்றும் "26-45 தேர்வு செய்ய அனுபவங்கள் பகிர்ந்து கொள்ளப்படுகின்றன. /36-42 Webinars" ஏழு வெவ்வேறு பிராந்தியங்களில் பல்கலைக்கழக மாணவர்களுக்காக, ASELSAN அதன் "உள் தொடர்பு" நடவடிக்கைகளுக்காக வெள்ளி விருது வழங்கப்பட்டது.

ASELSAN கார்ப்பரேட் கலாச்சாரத்தில் ஐந்து மதிப்புகள்

ASELSAN இல் கார்ப்பரேட் கலாச்சாரத்தை சிறப்பாக வரையறுத்து கட்டமைக்கும் முயற்சிகளுக்கு இணங்க, தகவல் தொடர்பு உத்திகள் ஐந்து மதிப்புகளில் வகுக்கப்பட்டுள்ளன: "ஒன்றாக, வளர்ச்சி, நம்பிக்கை, சிறந்து மற்றும் புதுமை". தன்னார்வ ஊழியர்களால் உருவாக்கப்பட்ட "மதிப்பு தூதர்கள்" ASELSAN மதிப்புகளை உயிர்ப்புடன் வைத்திருக்க ஒவ்வொரு ஆண்டும் குறைந்தது நான்கு திட்டங்களில் தீவிரமாக பங்கு பெற்றனர். திட்டங்களில் ஊழியர்களைச் சேர்ப்பதன் மூலம் மதிப்புகள் அங்கீகரிக்கப்படுவதையும், ஊக்குவிக்கப்படுவதையும், உயிருடன் வைத்திருப்பதையும் உறுதிசெய்ய 2019 முதல் முக்கியமான நடவடிக்கைகள் எடுக்கப்பட்டுள்ளன. கார்ப்பரேட் கலாச்சாரம் மற்றும் மதிப்புகள் வளாக நிகழ்வுகள் மற்றும் ASELSAN Life இன்ஸ்டாகிராம் கணக்கு ஆகிய இரண்டிலும் சாத்தியமான வேட்பாளர்களுக்கு தொடர்ந்து விளம்பரப்படுத்தப்படுகின்றன. இந்த அனைத்து முயற்சிகளின் ஒரு பகுதியாக, ASELSAN அதன் "மதிப்புகள் தொடர்பு" செயல்பாடுகளுக்காக ஸ்டீவி விருது 2022 இல் வெண்கல விருதை வென்றது.