பெண்கள் இப்போது இஸ்பார்க் திட்டத்தில் உள்ளனர்

ISPARK's Project Supporting Equal Opportunity வழங்கப்பட்டது
இஸ்பார்க்கின் திட்ட ஆதரவு சம வாய்ப்பு வழங்கப்பட்டது

İBB இன் துணை நிறுவனமான İSPARK இன் திட்டம், ஒரு பெண் ஊழியர் இல்லாத நாட்களை விட்டுச் சென்றது. துருக்கியின் சிறந்த படைப்புகள் போட்டியிடும் 'கோல்டன் காம்பஸ் பப்ளிக் ரிலேஷன்ஸ் விருதுகளில்' பொது நிறுவனங்களின் பிரிவில் "Women Are Now at ISPARK" திட்டம் முதல் இடத்தைப் பெற்றது.

இஸ்தான்புல் பெருநகர முனிசிபாலிட்டியின் (IMM) துணை நிறுவனமான ISPARK, தகவல் தொடர்புத் துறையில் 50வது ஆண்டு நிறைவைக் கொண்டாடும் துருக்கிய மக்கள் தொடர்பு சங்கத்தால் இந்த ஆண்டு 20வது முறையாக ஏற்பாடு செய்யப்பட்ட "கோல்டன் காம்பஸ் துருக்கி மக்கள் தொடர்பு விருதுகளில்" இடம் பிடித்தது. வெற்றிகரமான திட்டங்கள் மற்றும் பிராண்டுகள் பொருந்தும் நம் நாட்டில் உள்ள தகவல் தொடர்புத் துறையின் மதிப்புமிக்க விருது திட்டங்களில் ஒன்றான 'கோல்டன் காம்பஸ்' விருதுகளில், 'பெண்கள் இப்போது İSPARK' திட்டத்திற்கு தங்க திசைகாட்டி விருது வழங்கப்பட்டது. பொது நிறுவனங்கள். 2019 வரை ஆண்களாக இருந்த ISPARKல் மாற்றத்தைத் தொடங்கிய சம வாய்ப்புக் கொள்கை துருக்கிய மக்கள் தொடர்புச் சங்கத்தால் பாராட்டப்பட்டது.

பெண் ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை நாளுக்கு நாள் அதிகரித்து வருகிறது

பெண்களுக்கு வேலைவாய்ப்பை வழங்குவதற்காக ISPARK தனது பணியை ஜூலை 2019 இல் தொடங்கியது. பெண்கள் மட்டுமே விண்ணப்பிக்கலாம் என்ற விளம்பரத்தை உருவாக்கி Kariyar.ibb.istanbul இல் வெளியிடப்பட்டது. ஆயிரத்துக்கும் மேற்பட்ட விண்ணப்பதாரர்களிடமிருந்து மதிப்பீடுகள் மற்றும் தொடர்புடைய நேர்காணல் செயல்முறைகளை வெற்றிகரமாக முடித்த ஐம்பது பெண்கள் பணியமர்த்தப்பட்டனர். அவர் ISPAK இன் வாகன நிறுத்துமிடங்கள் மற்றும் பல்வேறு துறைகளில் பணியாற்றத் தொடங்கினார்.

ISPARK இன் பெண் ஊழியர்கள், கார் பார்க்கிங்கில் பணிபுரிந்து வருகின்றனர், அனைத்து ஆண் ஊழியர்களும் பல ஆண்டுகளாக, செப்டம்பர் 2019 முதல், சிரித்த முகத்துடன் தினமும் ஆயிரக்கணக்கான ஓட்டுநர்களுக்கு சேவை செய்கிறார்கள். ISPARKல் மேலாளர்கள் உட்பட மொத்தம் 126 பெண் ஊழியர்கள் உள்ளனர்.

கருத்து தெரிவிப்பதில் முதலில் இருங்கள்

பதில் விடுங்கள்

உங்கள் மின்னஞ்சல் முகவரியை வெளியிடப்பட்ட முடியாது.


*