யுபிஎஸ் மூத்த நிர்வாகத்தில் மாற்றம்

யு பி எஸ் (NYSE:UPS) ஜூன் 1 முதல் கரோல் டோம் UPS பொது மேலாளராக (CEO) நியமிக்கப்பட்டுள்ளதாக இயக்குநர்கள் குழு அறிவித்துள்ளது. தற்போது இயக்குநர்கள் குழுவின் தலைவராகவும், பொது மேலாளராகவும் பணியாற்றி வரும் டேவிட் அப்னி, ஜூன் 1ஆம் தேதி முதல் வாரியத்தின் தலைவராகப் பொறுப்பேற்பார் என்று அறிவிக்கப்பட்டுள்ளது. செப்டம்பர் 30 அன்று யுபிஎஸ் இயக்குநர்கள் குழுவில் இருந்து ஓய்வுபெறும் அப்னி, 2020 இறுதி வரை சிறப்பு ஆலோசகராக தொடர்ந்து பணியாற்றுவார், இது இடைநிலைக் காலத்தைக் கடந்து வெற்றிகரமாக முடிவடையும்; இந்த காலகட்டத்தின் முடிவில், யுபிஎஸ்ஸில் தனது 46 வருட வாழ்க்கையை முடித்துவிட்டு ஓய்வு பெறுவார். யுபிஎஸ் தலைமை சுதந்திர இயக்குனரான வில்லியம் ஜான்சன், செப்டம்பர் 30 முதல் வாரியத்தின் நிர்வாகமற்ற தலைவராக பொறுப்பேற்பார்.

யுபிஎஸ் நியமனம் மற்றும் கார்ப்பரேட் ஆளுகைக் குழுவின் தலைவராகவும், நிர்வாகக் குழுவின் உறுப்பினராகவும் பணியாற்றும் ஜான்சன் கூறினார்: "உள் மற்றும் வெளி வேட்பாளர்களை உள்ளடக்கிய கடுமையான தேர்வு செயல்முறைக்குப் பிறகு, நாங்கள் கரோலை ஒரு தெளிவான தேர்வுடன் முடிவு செய்தோம். "அமெரிக்க வணிக சமூகத்தில் மிகவும் மரியாதைக்குரிய மற்றும் திறமையான தலைவர்களில் ஒருவராக, கரோல் உலகளாவிய நிறுவனத்தில் வளர்ச்சியை உந்துதல், பங்குதாரர்களுக்கு மதிப்பை அதிகரிப்பது, திறமைகளை வளர்ப்பது மற்றும் மூலோபாய முன்னுரிமைகளை வெற்றிகரமாக செயல்படுத்துவதில் அனுபவத்தை நிரூபித்துள்ளார்."

"இயக்குனர்கள் குழுவின் உறுப்பினராகவும், மேற்பார்வைக் குழுவின் தலைவராகவும், கரோல் UPS இன் வணிக மாதிரி, உத்தி மற்றும் மக்கள் பற்றிய ஆழமான புரிதலைக் கொண்டுள்ளார், மேலும் இந்த முக்கியமான மாற்றத்தின் போது நிறுவனத்தை வழிநடத்த மிகவும் பொருத்தமான நிர்வாகி" என்று ஜான்சன் தொடர்ந்தார். யுபிஎஸ்ஸில் டேவிட்டின் சிறப்பான வாழ்க்கைக்கு வாழ்த்துகள். UPS ஐ போக்குவரத்து துறையில் முதலிடத்திற்கு உயர்த்தவும், நிறுவனத்தின் உலகளாவிய வலையமைப்பை நிலைநிறுத்தவும், நிறுவனத்தை வெற்றிகரமான எதிர்காலத்திற்கு கொண்டு செல்ல வளர்ந்து வரும் போக்குகளை மேம்படுத்தவும் அவர் துணிச்சலான நடவடிக்கைகளை எடுத்துள்ளார்.

டேவிட் அப்னி கூறினார், “யுபிஎஸ் எப்போதுமே இந்த வாழ்க்கையில் எனது ஆர்வங்களில் ஒன்றாகும், யுபிஎஸ்ஸுக்கு நன்றி நான் அமெரிக்க கனவை வாழ்ந்தேன். அடுத்த 100 ஆண்டுகளுக்கு இந்த சிறந்த நிறுவனத்தை தயார் செய்ய UPS குடும்பத்துடன் இணைந்து பணியாற்றியதில் பெருமை கொள்கிறேன். யுபிஎஸ் நிர்வாகக் குழு எதிர்காலத்தில் நமது உத்திகளை அவர்களின் திறமைகளுடன் கொண்டு செல்லும் என்பதில் எனக்கு முழு நம்பிக்கை உள்ளது. இப்போது நான் கொடியை ஒப்படைக்க வேண்டிய நேரம் வந்துவிட்டது. கரோலின் நியமனம் பற்றிய செய்தியில் நான் மிகுந்த மகிழ்ச்சி அடைந்தேன்; இந்த நிறுவனத்தை நடத்துவதற்கு அவர் சிறந்தவர் என்பது எனக்குத் தெரியும். அவர் யுபிஎஸ் கலாச்சாரம் மற்றும் மதிப்புகள் பற்றிய ஆழமான புரிதல் மற்றும் வாடிக்கையாளருக்கு எப்போதும் முதலிடம் கொடுக்கும் மனநிலையுடன் ஒரு மூலோபாய தலைவர்.

தலைமை நிர்வாக அதிகாரி பொறுப்பை ஏற்க தயாராகி வரும் கரோல் டோம் கூறினார்: "எங்கள் திறமையான நிர்வாக குழு மற்றும் எங்கள் நிறுவனத்தின் 495.000 பணியாளர்களுடன் இணைந்து பணியாற்றுவதன் மூலம் எங்கள் வாடிக்கையாளர்கள் மற்றும் பங்குதாரர்களின் எதிர்பார்ப்புகளை பூர்த்தி செய்ய நான் எதிர்நோக்குகிறேன். டேவிட் UPS இல் ஒரு சிறந்த உருமாற்ற செயல்முறையை வழிநடத்தினார்; அவரது வெற்றிக்கு புதியவர்களை சேர்க்க திட்டமிட்டுள்ளேன். "யுபிஎஸ்ஸின் செழுமையான கலாச்சாரம் மற்றும் அதன் மதிப்புகளுக்கு அசைக்க முடியாத அர்ப்பணிப்பு ஆகியவற்றின் வெளிச்சத்தில், நாங்கள் தொடர்ந்து தொழில்துறையை வழிநடத்தி, எங்கள் நிறுவனத்தின் உறுதியான அடித்தளத்தில் வளருவோம்."

யுபிஎஸ்ஸின் 113 ஆண்டுகால வரலாற்றில் பணியாற்றும் 12வது தலைமை நிர்வாக அதிகாரியான கரோல் டோம், 2003 ஆம் ஆண்டு முதல் யுபிஎஸ் இயக்குநர்கள் குழுவில் உறுப்பினராக பணியாற்றுவதோடு, மேற்பார்வை வாரியத்தின் தலைவராகவும் பணியாற்றியுள்ளார். 2.300 கிளைகள் மற்றும் 400.000 ஊழியர்களைக் கொண்ட அமெரிக்காவின் மிகப்பெரிய வீட்டுப் பொருட்கள் விற்பனையாளரான தி ஹோம் டிப்போவில் துணைத் தலைவர் மற்றும் சிஎஃப்ஓவாக முன்பு பணியாற்றிய டோம், கார்ப்பரேட் உத்தி, நிதி மற்றும் வணிக மேம்பாடு ஆகியவற்றில் பொறுப்புகளை ஏற்று 18 ஆண்டுகள் CFO ஆக பணியாற்றினார். இந்த காலகட்டத்தில் தி ஹோம் டிப்போவின் பங்கு மதிப்பை 450 சதவீதம் அதிகரிக்க பங்களித்தது.

அப்னே 2014 இல் CEO ஆகவும், 2016 இல் இயக்குநர்கள் குழுவின் தலைவராகவும், UPS இன் தலைமையின் போது நியமிக்கப்பட்டார்;

• அதன் விற்றுமுதல் 27% மற்றும் நிகர வருமானம் தோராயமாக 50% அதிகரித்ததுடன், ஒரு பங்கிற்கு அதன் சரிப்படுத்தப்பட்ட வருவாயை தோராயமாக 60% அதிகரித்துள்ளது.
• இது $29 பில்லியனுக்கும் அதிகமான ஈவுத்தொகை மற்றும் பங்குகளை அதன் பங்குதாரர்களுக்கு மீண்டும் வாங்கியுள்ளது.
• 2019 ஆம் ஆண்டில், பல ஆண்டு மாற்றத் திட்டத்தை செயல்படுத்துவதன் மூலம் அமெரிக்கா அதன் செயல்பாட்டுத் திறனை கணிசமாக அதிகரித்தது, அதில் மூலோபாய வளர்ச்சி முன்னுரிமைகள் அமைக்கப்பட்டன.
• அதன் உலகளாவிய நெட்வொர்க் திறனை வெகுவாக அதிகரிப்பதன் மூலம், 2019 இல் உச்ச பருவத்தில் ஒரு நாளைக்கு 32 மில்லியன் பேக்கேஜ்களை வழங்க முடிந்தது.
• யுபிஎஸ் ஃப்ளைட் ஃபார்வர்டைச் செயல்படுத்துவதன் மூலம், ட்ரோனை இயக்குவதற்கான முதல் விமான நிறுவனத்திற்கு FAA யிடமிருந்து முழு ஒப்புதலைப் பெற்றுள்ளது.
• இது இயக்குநர்கள் குழு மற்றும் மூத்த நிர்வாகக் குழுவின் கட்டமைப்பை மாற்றுவதன் மூலம் நிறுவனத்தில் பன்முகத்தன்மையை அதிகரித்துள்ளது.

முன்பு 2007 ஆம் ஆண்டு முதல் செயல்பாட்டுத் துணைத் தலைவராக (COO) பணியாற்றிய Abney, UPS போக்குவரத்து நெட்வொர்க்கின் அனைத்து நிலைகளிலும் தளவாடங்கள், நிலைத்தன்மை மற்றும் பொறியியல் செயல்முறைகளுக்கு தலைமை தாங்கினார். சிஓஓவாக அவர் பணியாற்றுவதற்கு முன்பு, யுபிஎஸ் இன்டர்நேஷனல் தலைவராக நிறுவனத்தின் உலகளாவிய தளவாட திறன்களை அதிகரிக்க அவர் மூலோபாய முயற்சிகளை வழிநடத்தினார். கொயோட், மார்க்கென், ஃபிரிட்ஸ் நிறுவனங்கள், சோனிக் ஏர், ஸ்டோலிகா, லின்க்ஸ் எக்ஸ்பிரஸ் மற்றும் சீனாவில் உள்ள சினோ-டிரான்ஸ் உள்ளிட்ட பல உலகளாவிய கையகப்படுத்துதல்கள் மற்றும் இணைப்புகளிலும் அவர் ஈடுபட்டுள்ளார். டெல்டா ஸ்டேட் யுனிவர்சிட்டியில் படிக்கும் போது அப்னி 1974 இல் UPS இல் தனது வாழ்க்கையைத் தொடங்கினார், முதலில் கிரீன்வுட்டில் உள்ள ஒரு சிறிய வசதியில் பேக்கேஜ் கையாளுபவராக பணிபுரிந்தார்.