கர்டெமிர் ஓய்வு பெற்றவர்களை சந்தித்தார்

kardemir ஓய்வு பெற்றவர்களை சந்தித்தார்
kardemir ஓய்வு பெற்றவர்களை சந்தித்தார்

Kardemir Karabük Iron and Steel Industry and Trade Inc. பல ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு, 'Kardemir's Plane Trees, Loyalty Day' என்ற பெயரில் ஏற்பாடு செய்யப்பட்ட நிகழ்வில், ஓய்வுபெற்ற ஊழியர்களை இன்று மீண்டும் ஒன்றிணைத்தது. கர்டெமிர் மற்றும் ஒய்வுச் சங்கம் கராபூக் கிளைத் தலைமையகம் இணைந்து ஏற்பாடு செய்த 'நம்பிக்கை நாள்' நிகழ்வு, நிறுவனத்தின் கல்வி மற்றும் கலாச்சார மையத்தில் நடைபெற்றது.

கர்டெமிரின் அறிமுகம் மற்றும் ஓய்வு பெற்றவர்களின் நினைவுகள் பற்றிய நேர்காணல்களில் இருந்து தொகுக்கப்பட்ட 'வாய்ஸ் ஃப்ரம் தி Çınarlar' என்ற தலைப்பில் காணொளிகளைப் பார்த்து தொடங்கிய இந்நிகழ்ச்சியில் ஏறத்தாழ 350 நிறுவன ஓய்வு பெற்றவர்கள் கலந்துகொண்டனர்.

தனது முன்னாள் ஊழியர்களிடம் உரையாற்றிய கர்டெமிர் பொது மேலாளர் டாக்டர். Hüseyin Soykan “இன்று கர்டெமிருக்கு மிகவும் அர்த்தமுள்ள மற்றும் சிறப்பான நாள். நமது நாட்டின் முதல் ஒருங்கிணைந்த இரும்பு எஃகுத் தொழிற்சாலையான இந்நிறுவனத்தை இன்று இருக்கும் நிலைக்குக் கொண்டு வருவதற்கு மிகுந்த உழைப்பையும், உழைப்பையும் உழைத்த விலைமதிப்பற்ற மக்களே, இந்நிறுவனத்தின் வளர்ச்சிக்கும் வளர்ச்சிக்கும் பாடுபட்டுள்ளீர்கள். , துருக்கியின் தொழில்துறை முன்னேற்றங்களுக்கு முன்னோடியாக இருந்து, மிகவும் கடினமான தருணங்களில் தியாகங்களைச் செய்து, தங்கள் பணியிடங்களைப் பாதுகாத்து, துன்பங்களை அனுபவித்தோம். ஓய்வு பெற்றவர்களுடன் ஒன்றாக இருப்பதில் நாங்கள் மகிழ்ச்சியடைகிறோம். "உங்கள் வீட்டிற்கு வருக" எனத் தொடங்கிய அவர் உரையில், தனியார்மயமாக்கலுக்குப் பிறகு எங்கள் நிறுவனத்தின் முன்னேற்றங்கள், குறிப்பாக சமீபத்திய ஆண்டுகளில் முடிக்கப்பட்ட முதலீடுகள், உற்பத்தி திறன் அதிகரிப்பு, வழங்கப்பட்ட தயாரிப்பு வகைகள் மற்றும் கவனம் செலுத்தும் செயல்பாடுகள் ஆகியவற்றை விளக்கினார். சுற்றுச்சூழல் மற்றும் சமூகம்.

2 இல் ஜனாதிபதி ரெசெப் தையிப் எர்டோகன் தனிப்பட்ட முறையில் திறந்துவைத்த ரயில் சுயவிவர ரோலிங் மில் மூலம் துருக்கி மற்றும் பிராந்தியத்தில் உள்ள நாடுகளுக்கு இடையேயான ஒரே ரயில் உற்பத்தியாளராக Kardemir மாறியுள்ளது என்று கூறி, ஒருபுறம் 2007 பில்லியனுக்கும் அதிகமான முதலீட்டில் அதன் உற்பத்தி திறனை அதிகரித்துக் கொண்டது. டாலர்கள், பொது மேலாளர் சொய்கான் கூறியதாவது: சக்கர தொழிற்சாலையுடன் இணைந்து, கார்டெமிர் இந்தத் துறையிலும் உலகின் முன்னணி உற்பத்தியாளர்கள் மத்தியில் தனது முத்திரையைப் பதித்துள்ளதாக அவர் குறிப்பிட்டார்.

இந்த மகத்தான வளர்ச்சியில் கடந்த காலத்தில் கர்தேமீருக்கு உழைத்தவர்களின் பங்கும் இன்றைய ஊழியர்களின் பங்களிப்பும் அளப்பரியது என்பதைச் சுட்டிக்காட்டிய சொய்கான், “ஒருவேளை நீங்கள் இந்த நிறுவனத்தில் உங்கள் கடமையை முடித்துவிட்டு, ஓய்வு பெறுவதற்கு தகுதியுடையவர்களாக இங்கே இருந்து வெளியேறியிருக்கலாம். அரசு உங்களுக்கு வழங்கியது. ஆனால் இந்த ஸ்தாபனத்திற்கான உங்களது கடமைகளோ அல்லது உங்கள் மீதான எங்கள் பொறுப்புகளோ முடிவடையவில்லை. எங்கள் பணி உற்பத்தி செய்வது மட்டுமே, ஆனால் எந்த விலையிலும் உற்பத்தி செய்வது மட்டுமல்ல. உற்பத்தி செய்யும் போது எங்கள் பங்குதாரர்களின் மகிழ்ச்சிக்கு சேவை செய்வதே எங்கள் முக்கிய குறிக்கோள். சமுதாயத்தின் நலனுக்காக சேவை செய்ய, நம் நாட்டின் வளர்ச்சிக்கு சேவை செய்ய வேண்டும். இன்றைக்கு நிஜமாகவே இங்கு வேலை செய்வதன் மூலம் நாங்கள் இதைச் செய்கிறோம், நீங்கள் ஓய்வுபெற்று இங்கிருந்து வெளியேறினாலும், ஒவ்வொரு முறையும் இந்த இடத்தைப் பாதுகாப்பதன் மூலம் இதைச் செய்கிறீர்கள். ஒரு நிறுவனத்தை உயிருடன் வைத்திருக்கும் மிக முக்கியமான விஷயங்களில் ஒன்று சந்தேகத்திற்கு இடமின்றி அங்கு பணிபுரியும் நபர்கள். அதனால்தான் நீங்கள் எங்களுக்கு மிகவும் மதிப்புமிக்கவர்."

2021 ஆம் ஆண்டில் உற்பத்தி செய்ய திட்டமிடப்பட்டுள்ள 6 வது குண்டுவெடிப்பு உலை மூலம் கர்டெமிர் அதன் இலக்கு 3,5 மில்லியன் டன் உற்பத்தி திறனை எட்டும் என்று சுட்டிக்காட்டிய பொது மேலாளர் சொய்கான், இந்த திறனுடன் உலகின் முதல் 100 எஃகு உற்பத்தியாளர்களில் கார்டெமிர் ஒருவராக இருப்பார் என்று கூறினார். பேச்சு பின்வருமாறு: “ 1995 மற்றும் 2002 இல் மூடப்படுவதன் மூலம் அனைத்து வகையான சிரமங்களையும் எதிர்கொண்ட 20 கர்டெமிர், 100 ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு உலகின் சிறந்த 40 எஃகு உற்பத்தியாளர்களில் ஒருவரானார். வாகனத் தொழில் மற்றும் பாதுகாப்புத் துறைக்கு கார்டெமிரில் எஃகு உற்பத்தி செய்ய முயற்சிக்கிறோம். 50 மற்றும் 450 களில் யூப்ரடீஸ் மற்றும் டிஆர்டி கோபுரத்தின் மீது பாலம் கட்டிய ஒரு கர்டெமிர் இருந்ததைப் போல, இன்று கார்டெமிர் பாதுகாப்பு மற்றும் வாகனத் தொழிலுக்கு எஃகு தயாரிக்க முயற்சிக்கிறார். கார்டெமிர் வளரும்போது, ​​​​ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை அதிகரிக்கும், ஊழியர்கள் சிறந்த நிலையில் வாழ்வார்கள், மேலும் எங்கள் நகரத்திற்கு நாங்கள் அதிக பங்களிப்பை வழங்குவோம். நாம் வெவ்வேறு தயாரிப்புகளை உற்பத்தி செய்ய வேண்டும், ஒரு டன் ரீபார் $1.000 அல்ல, ஆனால் $2.000, $2 மதிப்புள்ள பொருட்களை ஒரு டன் உற்பத்தி செய்ய வேண்டும். அதே டன்னில் நமது வருமானத்தை இரட்டிப்பாக்க வேண்டும். அதற்காக பாடுபடுகிறோம். கர்டெமிர் இப்படித் தொடரும் வரை, நீங்கள் உழைத்தீர்கள், உங்கள் பேரக்குழந்தைகளும் வேலை செய்வார்கள், இது தாத்தா முதல் பேரன் வரை தொடரும்.

ஓய்வுபெற்றோர் சங்கம் கராபூக் கிளைத் தலைவர் செலால் புலுட் தனது உரையில் கர்டெமிர் மேலாண்மை மற்றும் பொது மேலாளர் டாக்டர். Hüseyin Soykan நன்றி தெரிவிக்கையில், “நாங்கள் அதிக உழைப்பையும் வியர்வையும் சிந்திய இந்தத் தொழிற்சாலையில் ஓய்வு பெற்ற பிறகு இதுபோன்ற ஒரு நிகழ்வை நினைவுகூருவது மிகவும் மகிழ்ச்சியான உணர்வு. இந்த நிகழ்வு துருக்கியில் உள்ள மற்ற நிறுவனங்களுக்கு முன்னுதாரணமாக அமைய வேண்டும் என விரும்புகிறேன். இந்த ஆண்டு கர்டெமிரில் முதன்முறையாக நடத்தப்பட்ட விசுவாச தின நிகழ்வு, மிகவும் மூத்த ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு தகடுகளை வழங்குதல் மற்றும் கர்டெமிர் விமான மரத்தின் மார்பில் ஒரு தகடு அறைந்த பின்னர் ஏற்பாடு செய்யப்பட்ட தொழிற்சாலை சுற்றுப்பயணம் மற்றும் உணவு சேவையுடன் முடிவடைந்தது. .

இந்த ஸ்லைடு நிகழ்ச்சியில் JavaScript தேவை.

கருத்து தெரிவிப்பதில் முதலில் இருங்கள்

பதில் விடுங்கள்

உங்கள் மின்னஞ்சல் முகவரியை வெளியிடப்பட்ட முடியாது.


*