இஸ்மிர் மெட்ரோபொலிட்டன் முனிசிபாலிட்டி கவுன்சிலில் İZBAN வேலைநிறுத்தம் பற்றிய தகவலை வழங்கிய மேயர் அஜிஸ் கோகோக்லு, “வலிமையானவர்கள் முதல் பலவீனமானவர்கள் வரை அனைத்து நிறுவனங்களும் நிதி நெருக்கடிகளை அனுபவிக்கும் நேரத்தில், 22 சதவீத உயர்வு என்பது தியாகத்துடன் கொடுக்கப்பட்ட உயர்வு; மதிப்பு தெரிய வேண்டும். தங்கள் சொந்த விதியையும் நகரத்தின் தலைவிதியையும் இணைத்த எனது சக தொழிலாளர்கள், தங்களுக்கு அதிக ஊதியம் பெற்று விரைவில் வேலைக்குத் திரும்ப வேண்டும் என்று நான் விரும்புகிறேன்.
இஸ்மிர் பெருநகர முனிசிபாலிட்டி மேயர் அசிஸ் கோகோக்லு, பொதுப் போக்குவரத்தில் முக்கிய பங்கைக் கொண்ட İZBAN வேலைநிறுத்தம் குறித்து பெருநகர சட்டமன்ற உறுப்பினர்களுக்குத் தெரிவித்தார், மேலும் தொழிற்சங்க பிரதிநிதிகள் மற்றும் İZBAN ஊழியர்களுக்கு அழைப்பு விடுத்தார். ஜனாதிபதி Kocaoğlu கூறினார், "இந்த நெருக்கடியான சூழலில் அனைவரும் ஒரு தொந்தரவான செயல்முறையை கடந்து செல்லும் போது, 22 சதவிகித உயர்வு என்பது ஒரு செயல்பாட்டில் கொடுக்கப்பட்ட ஒரு தியாகமாகும், அங்கு வலுவானவர்கள் முதல் பலவீனமானவர்கள் வரை அனைத்து நிறுவனங்களும் குறுகிய காலமாக இருந்தாலும், நிதி சிக்கல்களை அனுபவிக்கின்றன. அதன் மதிப்பை அறிந்து கொள்வது அவசியம். அவர்கள் இங்கு வேலைநிறுத்தத்தை முடித்துவிட்டு TİSல் கையெழுத்திடவும், தொழிற்சங்கவாதிகளாகவும், இஸ்மீரில் வசிப்பவராகவும், தங்கள் சொந்த விதியை நகரத்தின் தலைவிதியுடன் இணைத்து, ஊதிய உயர்வு பெற்று, விரைவில் வேலைக்குத் திரும்ப வேண்டும் என்று நான் விரும்புகிறேன். முடிந்தவரை."
நான் செயல்முறையை உன்னிப்பாக கவனித்து வருகிறேன்.
2 ஆண்டுகளுக்கு முன்பு İZBAN இல் நடைபெற்ற கூட்டு பேரம் பேசும் ஒப்பந்தம் (TİS) கூட்டங்களை நினைவுபடுத்தும் வகையில், மேயர் அஜிஸ் கோகோக்லு, அந்த நேரத்தில் இஸ்மிர் பெருநகர நகராட்சியின் மேயராக இருந்தபோது, இந்த செயல்முறையை அவர் தனிப்பட்ட முறையில் மேற்கொண்டதாகவும், இஸ்மிரில் முடிவைப் பெற முடியாதபோது, அவர் அங்காராவுக்குச் சென்று அங்கு TÜRK-İŞ பொதுச் சபைக்குச் சென்றார். ஜனாதிபதி எர்கன் அட்டாலேயுடன் பேசி பிரச்சினையை தீர்த்துவிட்டதாக அவர் கூறினார்.
அவர்கள் İZBAN இல் TCDD உடன் 50 சதவீத பங்காளிகள் என்று கூறி, ஜனாதிபதி அஜீஸ் கோகோக்லு தனது வார்த்தைகளை பின்வருமாறு தொடர்ந்தார்:
"டிசிடிடி பொது இயக்குநரகம் இந்த செயல்முறையை மேற்கொள்ள வேண்டும் என்று நான் ஒரு அறிக்கையை வெளியிட்டேன். பார்ட்னராக பொறுப்பேற்க வேண்டும் என்று நினைத்ததால்.ஆனால் பின்தொடர்ந்து வேலை பார்ப்பதை ஒரு நொடி கூட நிறுத்தவில்லை. எங்களுக்கு நேர்காணல்கள் இருந்தன. எங்கள் İZBAN நிறுவனப் பிரதிநிதிகளும், TCDD யைச் சேர்ந்த எங்கள் நண்பர்களும் சென்று பேசினார்கள். நானும் சென்ற வாரம் TCDD க்கு சென்றிருந்தேன்; இந்த வேலைநிறுத்த வணிகம் மற்றும் İZBAN ஸ்தாபிக்கப்பட்டதில் இருந்து எங்கள் பிரச்சனை இரண்டையும் தீர்க்க நாங்கள் ஒன்றாக வந்தோம்.
அதனால் முன்னுதாரணமாக இருக்கக்கூடாது.
İZBAN வேலைநிறுத்தத்தில் அவர் TCDD ஐ முன்னுக்குக் கொண்டு வந்ததற்கான காரணங்களை விளக்கி, İzmir Metropolitan முனிசிபாலிட்டி மேயர் Aziz Kocaoğlu கூறினார், “இந்த வணிகத்தில் நான் பின்வாங்குவதற்கும் தலையிட்டதற்கும் ஒரு காரணம் இன்று நாம் வாழும் சூழ்நிலையாகும். இதை நிதி நெருக்கடி, நெருக்கடி அல்லது நெருக்கடி என்று அழைக்கவும். இந்தச் செயல்பாட்டில், மத்திய அரசு அரசு ஊழியர்கள் மற்றும் தொழிலாளர்களுக்கு பேச்சுவார்த்தையில் வழங்க திட்டமிட்டுள்ள தொகையை விட முன்மாதிரியாக அமையும் முடிவை எடுக்க வேண்டாம் என்ற எண்ணம் எனக்கு இருந்தது. ஒப்பந்தத்திற்காக. மாநிலத்திற்காக, தேசத்திற்காக.. இதை நான் TCDD பொது மேலாளரிடம் வெளிப்படையாக தெரிவித்தேன். பொது மேலாளரை எச்சரித்தேன், 'இன்று நாங்கள் ஒரு கூட்டு பேரம் பேசும் ஒப்பந்தத்தை (TİS) செய்கிறோம், அதுவும் அரசாங்கத்தின் கொள்கைக்கு இணங்க வேண்டும். அவர்கள் பல நேர்காணல்களையும் நடத்தினர். இறுதியில், 22 சதவீதத்தை உயர்த்த முடிவு செய்தோம். இந்த உயர்வு கொடுத்தாலும் வேலை நிறுத்தம் தொடங்கியது. நகரத்தில் போக்குவரத்துக்கு பொறுப்பான நிறுவனமான இஸ்மிர் பெருநகர நகராட்சியாக நாங்கள் தேவையான நடவடிக்கைகளை எடுத்தோம். பேருந்து சேவைகளை பலப்படுத்தியுள்ளோம். புதிய வரிகளை உருவாக்கினோம். ஒவ்வொரு 3 நிமிடங்களுக்கும் மெட்ரோவைக் குறைத்தோம், ஒவ்வொரு 5 நிமிடங்களுக்கும் டிராமை இழுத்தோம்; படகு சேவைகளை அதிகப்படுத்தியுள்ளோம். எங்கெல்லாம் பிரச்சனையோ அங்கு விரைந்தோம், முதல் நாள் மிகக் குறைந்த சேதத்துடன் உயிர் பிழைத்தோம்.
தன்னை மீறிய வார்த்தைகள்
இந்த உயர்வு குறித்த விளக்கத்தை எளிமையாகச் செய்து அனைவருக்கும் புரியும் மொழியில் விளக்கியதாகக் கூறிய ஜனாதிபதி கோகோக்லு, பின்வருமாறு தொடர்ந்தார்:
“ஒவ்வொருவரும் எனது உயர்வை வெவ்வேறு விதமாக வரையறுக்கிறார்கள். எனது உயர்வு செய்முறை; 1 வருடத்தில் அவருக்கு போனஸ் என்ன கிடைத்தது? $100 இருந்ததா? ஒப்பந்தத்தின் தொடக்கத்திலிருந்து அவர் 122 லிராக்களைப் பெறுவார். யூனியனிஸ்ட் நண்பர்கள் 40 சூத்திரங்களை உருவாக்குகிறார்கள். இது அவர்களின் வேலை! இன்று வரை, நாங்கள், İZBAN, அல்லது TCDD தரப்பு எங்களிடம் 'இந்த உயர்வைக் கொடுத்துள்ளோம்' என்று பேசவில்லை. மறுபுறம், யூனியனிஸ்ட் நண்பர்கள் அத்தகைய அணுகுமுறையை எடுத்தனர். அவர்கள் தங்களை மீறி வார்த்தைகளை உதிர்த்தார்கள். அவரும் தவறு செய்தவர் என்பதை இங்கு வெளிப்படுத்த விரும்புகிறேன். தொழிற்சங்கப் போராட்டமும், உரிமை கோரும் உரிமையும் சில விதிகளுக்குள் நடத்தப்படுவதே சரியானது என்று நான் நம்புகிறேன். நாங்கள், İZBAN ஆக, எங்கள் கூட்டாளருடன் சேர்ந்து கொடுக்கக்கூடிய அதிகபட்ச அதிகரிப்பை செய்துள்ளோம். மீதமுள்ளவை ஒன்றியத்திற்கு சொந்தமானது. ஏன் ஒரு தொழிற்சங்கம் உள்ளது? அவர்கள் சிபிஏ செய்ய தேர்வு செய்யப்பட்டுள்ளனர். ஆனால், 'உனக்கு ஓட்டுப் போடுகிறேன்' என, சம்பள உயர்வு விலையை எடுத்துக்கொண்டு, தொழிலாளியிடம் திரும்புகின்றனர். அவர் அவர்களை வாக்களிக்கச் செய்தால், நானும் அதைச் செய்வேன். அப்புறம் என்ன யூனியன் தேவை?”
இஸ்மிரியர்களை அழைக்கவும்
கூட்டத்தில் இஸ்மிர் மக்களுக்கு அழைப்பு விடுத்த அதிபர் அசிஸ் கோகோக்லு, "தனியார் காரைப் பயன்படுத்த வேண்டியவர்கள் தனியாக செல்ல வேண்டாம், அதே வழியில் வரும் தங்கள் நண்பர்களை ஏற்றிச் செல்லும் பணியை மேற்கொள்ளுமாறு கேட்டுக்கொள்கிறோம். காலையிலும் மாலையிலும் அவசரத்திற்கு வெளியே தங்கள் பயணங்களை மேற்கொள்ளுங்கள். இந்த கஷ்டத்தை நாம் ஒன்றாக சமாளிப்போம் என்று நான் நம்புகிறேன். அனைவரும் தங்களால் இயன்றதைச் செய்ய வேண்டுகிறேன்,'' என்றார்.
கருத்து தெரிவிப்பதில் முதலில் இருங்கள்