ஊதியம் பெறாமல் வரி பிடித்தம் செய்யப்படும் பணிப் பிரிவுகளில் அரசு ஊழியர்கள் உள்ளனர். வரி வரம்புகள் காரணமாக, அவர்களில் பெரும்பாலோர் ஆண்டின் பாதி வரி வரம்பில் சிக்கித் தவிக்கின்றனர். இந்த காரணத்திற்காக, வழங்கப்பட்ட சம்பள உயர்வு வரி விலக்குகளுடன் திரும்பப் பெறப்படுகிறது.
2017ஆம் ஆண்டுக்கான அரச ஊழியர்களின் சம்பளம் 10 வீதத்தினால் அதிகரிக்கப்பட்ட போதிலும், வரி வரம்புகளில் 3 வீத அதிகரிப்பு மேற்கொள்ளப்பட்டுள்ளது. சம்பள அதிகரிப்புடன் ஒப்பிடும்போது வரி அடிப்படைகளில் அதிகரிப்பு இல்லாததால், அவர்கள் விரைவாக வரி அடைப்புக்குறிக்குள் சிக்கி அதிக வரிகளை செலுத்த வேண்டிய கட்டாயத்தில் உள்ளனர்.
இந்த காரணத்திற்காக, அரசு ஊழியர்களின் வரி விகிதங்களைக் குறைப்பது மற்றும் அவர்களின் ஊதியத்தை உண்மையான அடிப்படையில் பாதுகாக்க வேண்டியது அவசியம்.
மற்றுமொரு விடயம் என்னவென்றால், வரிக்குக் கழிக்கப்படும் சதவீதங்கள் வேறுபட்டவை, மேலும் அவர்கள் ஒவ்வொரு மாதமும் 15%, 20%, 27% தவணைகளுடன் வெவ்வேறு சம்பளங்களைப் பெறுவதால், அரசு ஊழியர் சம்பளம் பெற்ற பிறகு வருமான-செலவு சமநிலை மோசமடைகிறது என்பது வெளிப்படையானது.
வரி விலக்கு ஒரு சதவீதமாக நிர்ணயிக்கப்பட வேண்டும்.
ஆதாரம்: haksen.org.tr
கருத்து தெரிவிப்பதில் முதலில் இருங்கள்